Certificado Casur

Certificado CASUR: ¿Qué es y cómo obtenerlo?

En Colombia, la Central de Servicios y Recursos Humanos (CASUR) es la entidad encargada de gestionar los trámites de carrera administrativa de los empleados públicos. Entre sus funciones, se encuentra la de expedir el Certificado CASUR, un documento fundamental para los empleados públicos que deseen ejercer cambios en su situación laboral. En este artículo, te explicaremos qué es el Certificado CASUR, cómo obtenerlo y para qué sirve.

¿Qué es el Certificado CASUR?

El Certificado CASUR es un documento emitido por la Central de Servicios y Recursos Humanos que acredita la situación laboral de un empleado público. Este certificado es utilizado principalmente para realizar cambios en la carrera administrativa, como ascensos, traslados o nombramientos.

Este documento es de vital importancia, ya que el empleador público requiere del Certificado CASUR para realizar cualquier modificación en la situación laboral de sus empleados.

¿Cómo obtener el Certificado CASUR?

Si eres un empleado público y necesitas obtener tu Certificado CASUR, existen dos opciones para hacerlo:

• Solicitud vía web: La forma más rápida y sencilla de obtener el Certificado CASUR es mediante la página web de la entidad. Para ello, debes ingresar a su sitio oficial y seguir los pasos que se indican en el apartado de «Certificado CASUR». Debes tener a mano tu número de identificación y seguir las instrucciones que se te presenten.
• Solicitud presencial: Si prefieres realizar el trámite de forma presencial, puedes acudir a la oficina de CASUR más cercana a tu lugar de residencia. Allí deberás presentar tu cédula de ciudadanía y llenar un formulario de solicitud del Certificado CASUR. Este documento puede ser expedido en el momento o en un plazo de 3 a 5 días, dependiendo de la oficina en la que realices el trámite.

¿Para qué sirve el Certificado CASUR?

El Certificado CASUR tiene múltiples utilidades para los empleados públicos, ya que es un requisito fundamental para realizar cambios en su situación laboral. Algunas de las funciones más comunes para las que se requiere este documento son:

• Ascensos: Si deseas ascender en tu carrera administrativa, ya sea por méritos, títulos o experiencia, deberás presentar el Certificado CASUR para demostrar tu situación actual en la entidad y justificar tu solicitud de ascenso.
• Traslados: Si necesitas ser trasladado a otra sede o cargo dentro de la misma entidad, también deberás presentar el Certificado CASUR para que tu solicitud sea evaluada y aprobada.
• Nombramientos: En caso de que desees ser nombrado en un cargo público, ya sea por concurso o por designación, necesitarás presentar el Certificado CASUR para demostrar que cumples con los requisitos necesarios para ocupar el puesto.
• Legalización de tiempos y servicios: Para legalizar los tiempos y servicios en el Sistema Único de Información de la Gestión Pública (SUIFP), también se requiere del Certificado CASUR como documento que compruebe tu situación laboral en la entidad.

Conclusión

En definitiva, el Certificado CASUR es un documento fundamental para los empleados públicos que deseen realizar cambios en su carrera administrativa en Colombia. Ya sea para ascensos, traslados, nombramientos o legalización de tiempos y servicios en el SUIFP, este certificado es requerido por la entidad empleadora para validar la situación laboral del empleado.

Si eres un empleado público y necesitas obtener tu Certificado CASUR, recuerda que puedes hacerlo de forma rápida y sencilla a través de la página web de la entidad, o de manera presencial en alguna de sus oficinas. Y si estás pensando en realizar algún cambio en tu situación laboral, asegúrate de tener este documento en regla para poder llevar a cabo tu solicitud sin complicaciones.